Управление человеческими ресурсами

Изложен широкий круг вопросов по теоретическим, методическим, специально психологическим, организационным и экономическим ос- новным аспектам управления человеческими ресурсами в организациях и на предприятиях. Большое внимание уделено системе, функциям, принципам, способам и методам управления, формированию кадровой политики и инвестициям в человеческий капитал, стимулированию со- циально-трудовых отношений, стратегии и эффективности управления человеческими ресурсами. Для студентов вузов обучающихся по направлениям подготовки 38.03.02 «Менеджмент», 41.03.06 «Публичная политика и социальные науки» (ква- лификация (степень) «бакалавр»).